No-risk: hoe kom je erachter of je werknemer een no risk status heeft? (met video en modelformulier)

No-risk: hoe kom je erachter of je werknemer een no risk status heeft? (met video en modelformulier)

No-risk: hoe kom je erachter of je werknemer een no risk status heeft?

1. Doelgroepenregister UWV: let op, daarin zijn niet alle werknemers opgenomen die wellicht no-risk zijn.
2. Vragen aan de werknemer vanaf 2 maanden na indiensttreding. Gebruik bijgaand model formulier.
3. Als de werknemer het niet weet, kun je vragen of de werknemer de WIA-beslissing kan laten zien. Daarin staat dat vaak opgenomen. De werknemer kan de werkgever ook machtigen, zodat de werkgever dat navraagt bij het UWV. 

Zie onderstaande video voor meer uitleg




    • Related Articles

    • Werknemer met no-riskpolis: wat betekent dit voor mij als werkgever?

      Wat is een no-riskpolis? De no-riskpolis is een regeling voor werknemers met een ziekte of handicap. Kort gezegd, als een werkgever iemand met een ziekte of handicap in dienst neemt en die persoon wordt ziek, dan krijgt de werkgever geld van het UWV ...

    • Kan een ZZP'er als een werknemer gezien worden?

      Kan een ZZP'er als een werknemer gezien worden? Een ZZP'er (zelfstandige zonder personeel) kan onder bepaalde omstandigheden gezien worden als een werknemer. Dit heeft gevolgen voor zowel de opdrachtgever als de ZZP'er, met name op het gebied van ...

    • Mijn minderjarige werknemer wordt 18: heel nieuw contract of is een verlenging voldoende?

      Je vraag Een minderjarige werknemer heeft een contract tot eind oktober 2022. Deze wordt verlengt. Hij/zij wordt binnenkort 18 jaar oud. Krijgt hij/zij een compleet nieuw contract met ook een nieuwe begindatum of kan ik het contract gewoon verlengen? ...

    • Hoe bescherm je een idee

      Je vraag Je hebt een geweldig idee, en je bent het nog aan het uitwerken. Hiervoor heb je de input nodig van je collega's, je leveranciers en mogelijke partners. Hoe bescherm je dit idee? Ons Antwoord - alles wat je maakt goed vastleggen - nadat je ...

    • Hoe kom ik van mijn zieke werknemer af?

      Je vraag Jullie willen graag afscheid nemen van een van jullie werknemers. Zijn relatie gaat niet goed, hij functioneert niet goed en maakt fouten die jullie veel kosten. Je hebt hem afgelopen week een vaststellingsovereenkomst aangeboden. Hij is ...